رودريغو بين التألق الماضي والأداء الحالي.. أين تذهب نجوميته؟

ريال مدريد يواجه أزمة حقيقية مع تراجع أداء رودريغو، الذي كان قبل موسمين من أهم مفاتيح الفريق في المباريات الصعبة، لكنه اليوم أصبح عبئًا بسبب تراجع مستواه النفسي والفني، خاصة بعد وصول مبابي الذي أظلم بريق اللاعب وأبعده عن مستواه المعروف، مما دفع النادي للبحث عن حلول عاجلة لهذه الأزمة.

تراجع أداء رودريغو في ريال مدريد وتأثير وصول مبابي على مستواه

رودريغو، الذي كان يعتبر من نجوم ريال مدريد الأساسيين قبل موسمين، شهد تغيرًا جوهريًا في أدائه منذ انضمام مبابي إلى الفريق، مما أدى إلى تراجع واضح في حضوره داخل الملعب، إذ بدا اللاعب محاصرًا نفسيًا بفقدان الأضواء اللازمة لإظهار إمكاناته. هذا الانخفاض في المستوى جعل من رودريغو لاعبًا بلا الحماس أو الروح التي لطالما تميز بها، ولم يعد المهاجم الذي يظهر في اللحظات الحاسمة، بل أصبح اسمًا على الورق يتردد بدون أن يحقق الفارق المطلوب، وهو ما شكل تحديًا إضافيًا لإدارة النادي.

العقبات السوقية والمالية التي تواجه ريال مدريد مع تراجع قيمة رودريغو

من النقاط التي تعقد الوضع أكثر أن سوق الانتقالات لا يظهر حركته تجاه رودريغو، بسبب راتبه المرتفع وتراجع مساهمته الفنية في الفريق، وهو أمر محير لنادي بحجم ريال مدريد. اللاعب لا يلقى إقبالًا من الأندية الأخرى، وهذا يجعل إدارة الفريق في مأزق حقيقي، إذ لا يوجد خيار سهل للتخلص من راتب كبير مقابل لاعب لم يعد يعطي ما كان منتظرًا منه. حتى تشابي ألونسو، الذي حاول دعم اللاعب علنيًا، لم يستطع دمجه بشكل حقيقي في خططه، مما جعله يحتفظ به على دكة البدلاء لفترات طويلة.

خيارات ريال مدريد لحل مأزق رودريغو والبحث عن بدائل فعالة

النادي يدرك أن قيمة رودريغو قد انخفضت كثيرًا في سوق الانتقالات، لكنه لا يستعجل اتخاذ قرار حاسم بسبب طول فترة الانتقالات الصيفية، الأمر الذي يسمح بالنظر في مختلف الاحتمالات. مع ذلك، المعادلة واضحة ولا تحتمل التأجيل: لا رودريغو قادر على تلبية دور البديل المؤثر داخل الفريق، ولا ريال مدريد يمكنه تحمل راتبه الكبير بدون فائدة حقيقية على أرض الملعب. لذا، بات البحث عن حل وسط – حتى لو كان أقل الحلول مؤلمًا – ضرورة حتمية للحفاظ على التوازن الفني والمالي.

• تقييم مستمر لأداء رودريغو من قبل الجهاز الفني
• محاولة تحفيزه نفسيًا داخل وخارج الملعب
• فتح باب المفاوضات مع الأندية المهتمة رغم الراتب المرتفع
• التركيز على إعداد بدائل شابة وصاعدة لتعويض النقص