عاجل اليوم.. رئيس التنظيم والإدارة يلتقي مدير العربية للتنمية الإدارية لمناقشة تطوير مهام المنظمة

التنمية الإدارية في الوطن العربي تواجه تحديات متجددة تتطلب تكامل الجهود بين المؤسسات، ويبرز التعاون بين الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة والمنظمة العربية للتنمية الإدارية كأحد الركائز الأساسية لتعزيز هذا المجال الحيوي. اجتمع المهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، مع الدكتور ناصر القحطاني، مدير عام المنظمة العربية للتنمية الإدارية، في مقر الجهاز بالعاصمة الإدارية لمناقشة تطوير مهام المنظمة وآليات الارتقاء بأداء المؤسسات العامة في الوطن العربي.

تعزيز مهام المنظمة العربية للتنمية الإدارية في ضوء التعاون المشترك

يركز اللقاء بين رئيس الجهاز ومدير المنظمة العربية للتنمية الإدارية على الدور المحوري الذي تلعبه المنظمة في دعم جهود التنمية الإدارية على مستوى الدول العربية، حيث تُعد المنظمة أحد أهم أذرع التعاون العربي في هذا المجال، فضلًا عن مسؤوليتها في تنفيذ قرارات مجلسها التنفيذي بفعالية عالية. وجرى خلال اللقاء بحث سبل تطوير أطر التعاون بين الجهاز المركزي والتنظيم والإدارة والمنظمة، بهدف رفع كفاءة الأداء المؤسسي للمرافق العامة في الوطن العربي بما يتماشى مع المستحدثات والتحديات الإدارية الراهنة.

دعم الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة لتنمية الموارد البشرية والتحول الرقمي

أشاد الدكتور ناصر القحطاني بالدور الفعال للجهاز المركزي في دعم نشاطات المنظمة وتطوير مهامها، لا سيما مع تولي المهندس حاتم نبيل منصب نائب رئيس المجلس التنفيذي للمنظمة، ما يعكس عمق الشراكة بين الجانبين. وأكد المهندس نبيل خلال اللقاء حرص الجهاز على تعزيز التعاون البنّاء مع المنظمة، واستثمار خبراته في مجالات الإصلاح الإداري وتنمية الموارد البشرية؛ مع التركيز على أهمية الاستفادة من التطورات الرقمية والتحول الرقمي كأدوات رئيسية لتحقيق أهداف التنمية المستدامة.

خطوات عملية لتطوير مهام المنظمة العربية للتنمية الإدارية

تناولت المناقشات إجراءات متعددة لتحقيق تطور ملموس في مهام المنظمة العربية للتنمية الإدارية، منها:

• رفع مستوى التنسيق وبناء قنوات اتصال مستدامة بين الجهاز والمنظمة لدعم تبادل الخبرات.
• تطوير برامج تدريبية متقدمة في مجالات الإصلاح الإداري والاستفادة من التكنولوجيا الرقمية.
• تحسين منهجيات تقييم أداء المؤسسات العامة لتعزيز كفاءتها وجودتها.
• تعزيز دور المنظمة في التنفيذ الفعلي لقرارات مجلسها التنفيذي من خلال خطط عمل واضحة.
• ترسيخ مفهوم الشراكة بين الدول العربية عبر تبني استراتيجيات وطنية وإقليمية مشتركة.

يمثل هذا التعاون نموذجًا حقيقيًا للأعمال التنموية العربية المشتركة، حيث يجمع بين الخبرات الوطنية والإقليمية للإسهام في خلق بيئة إدارية متطورة تحقق التنمية المنشودة. وبذلك، يستمر الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة في تنفيذ رؤى متكاملة لتعزيز التنمية الإدارية في الوطن العربي عبر علاقات مؤسسية متينة مع المنظمة العربية للتنمية الإدارية، بما يسهم في تحقيق الطموحات التنموية وربطها بتطورات العصر الرقمي.