بشرى للآلاف.. هل تصرف وزارة العمل منحة العمالة غير المنتظمة في عيد الفطر؟

بشرى للآلاف.. هل تصرف وزارة العمل منحة العمالة غير المنتظمة في عيد الفطر؟
بشرى للآلاف.. هل تصرف وزارة العمل منحة العمالة غير المنتظمة في عيد الفطر؟

“منحة العمالة غير المنتظمة في عيد الفطر” هي العبارة التي تتصدر محركات البحث حاليًا مع اقتراب الأيام المباركة، حيث يسعى الملايين من العمال اليوميين وأصحاب الدخول المتقلبة لمعرفة حقوقهم المالية التي أقرتها الدولة لمساعدتهم على مجابهة أعباء الحياة؛ فالدولة المصرية تولي اهتمامًا خاصًا بهذه الفئة التي لا تتمتع بتغطية تأمينية رسمية، وتعتبر هذه المنح النقدية الدورية وسيلة فعالة لتوفير الحماية الاجتماعية وتحقيق التكافل بين أبناء الوطن الواحد في المناسبات الدينية والوطنية الهامة التي تتطلب نفقات إضافية للأسر.

مواعيد وقيمة منحة العمالة غير المنتظمة في عيد الفطر والمناسبات

تلتزم وزارة العمل بصرف مبالغ مالية محددة للمسجلين في قواعد بياناتها، حيث تصل القيمة الإجمالية لما يحصل عليه العامل على مدار العام الكامل نحو 1500 جنيه مصري مقسمة على عدة دفعات، وتعد منحة العمالة غير المنتظمة في عيد الفطر واحدة من أهم هذه الدفعات التي ينتظرها أكثر من مليون و160 ألف عامل مسجل فعليًا حاليًا؛ بينما تشير التقارير الرسمية إلى وجود توجه حكومي توسعي يهدف إلى ضم أعداد أكبر لتصل مظلة الحماية إلى نحو 2.5 مليون مستفيد في القريب العاجل لضمان حياة كريمة لجميع العاملين غير المنتظمين في القطاعات المختلفة.

المناسبة المقررة للصرف إجمالي عدد المنح السنوية
عيد الفطر، عيد الأضحى، شهر رمضان، عيد العمال، المولد النبوي، عيد الميلاد 6 منح رسمية سنويًا
المبلغ الإجمالي السنوي 1500 جنيه مصري

شروط استحقاق منحة العمالة غير المنتظمة في عيد الفطر

لكي يتمكن المواطن من إدراج اسمه ضمن كشوف المستفيدين والحصول على منحة العمالة غير المنتظمة في عيد الفطر، وضعت وزارة العمل مجموعة من الضوابط والمعايير التي تضمن وصول الدعم لمستحقيه الفعليين من العمالة اليدوية والحرفية؛ إذ يجب أن يكون المتقدم متمتعًا بالجنسية المصرية، وألا يكون لديه أي سجل تجاري أو نشاط مهني رسمي مسجل في الدوائر الحكومية، مع ضرورة أن يتراوح عمر العامل ما بين عشرين عامًا كحد أدنى وستين عامًا كحد أقصى عند التسجيل، كما يشترط تمامًا عدم خضوعه لأي نظام تأميني آخر سواء في القطاع العام أو الخاص لضمان عدم ازدواجية المنفعة.

  • حمل الجنسية المصرية والإقامة الدائمة داخل البلاد
  • عدم وجود ملكية زراعية كبيرة أو نشاط تجاري مرخص
  • التواجد ضمن قاعدة بيانات مديريات العمل بالمحافظات
  • الالتزام بالسن القانوني للتسجيل (20 – 60 سنة)
  • خلو سجل المستفيد من الاشتراك في التأمينات الاجتماعية بالوظائف الدائمة

آلية الحصر وطرق استلام منحة العمالة غير المنتظمة في عيد الفطر

تعتمد الدولة استراتيجية دقيقة في رصد بيانات المستحقين، حيث لا تفتح الوزارة باب التسجيل الفردي عبر الإنترنت لتجنب التلاعب، بل تعتمد كليًا على العمل الميداني الذي يقوم به مفتشو مديريات العمل الذين يحصرون العمال في مواقع الإنشاءات والمشروعات، إضافة إلى البيانات التي يقدمها المقاولون وأصحاب الأعمال عن العمالة اليومية لديهم؛ وبمجرد اعتماد الأسماء، يتمكن العامل من صرف منحة العمالة غير المنتظمة في عيد الفطر عبر كافة فروع البريد المصري المنتشرة في القرى والمدن، وذلك بمجرد تقديم بطاقة الرقم القومي السارية، مع أهمية الاحتفاظ برقم التسجيل الرسمي الذي يثبت أحقية الشخص في نيل هذا الدعم المقر في المواعيد المحددة.

تستمر جهود وزارة العمل في تحديث وتدقيق بيانات المستفيدين لضمان شمول الفئات الأكثر تضررًا من التقلبات الاقتصادية، حيث تمثل منحة العمالة غير المنتظمة في عيد الفطر والمنح الأخرى ركيزة أساسية في خطة الدولة لدعم العمالة اليومية وتوسيع قاعدة الحماية الاجتماعية لتشمل كافة المحافظات دون استثناء وتحسين معيشة المواطن المصري البسيط.