المفرج يرفض المشاركة ويغيب عن معسكر الفريق.. ما الأسباب؟

فهد المفرج يرفض الاستمرار في الجهاز الإداري بنادي الهلال رغم محاولات فهد بن نافل لإبقائه، وهو القرار الذي كشفته مصادر خاصة لصحيفة «الرياضية»، مشيرة إلى أن المفرج لن يرافق بعثة الهلال في معسكر بلاد ألمانيا المرتقب، كما لن يقبل بأي عروض للإبقاء عليه في الفريق الإداري. تستمر محاولات فهد بن نافل لإقناع فهد المفرج بعدم مغادرة النادي، لكن الأخير أبلغ المقربين برغبته الواضحة في ترك منصبه الإداري في القريب العاجل، وهو ما يكشف عن مرحلة جديدة في الكواليس داخل نادي الهلال.

تفاصيل رفض فهد المفرج الاستمرار في الجهاز الإداري لنادي الهلال

يرى فهد المفرج، المدير التنفيذي للجهاز الإداري لنادي الهلال، أن المرحلة المقبلة تتطلب ترك منصبه، على الرغم من محاولات فهد بن نافل، رئيس النادي، لإبقائه ضمن الفريق الإداري، ووفقاً لما نقلته مصادر «الرياضية» فإن المفرج يعتزم الامتناع عن مرافقة فريق الهلال خلال معسكره الخارجي المزمع عقده في ألمانيا، وهو القرار الذي يعكس تحوّلاً في تعاملاته مع النادي الأزرق، حيث مارس مهام إدارية متنوعة خلال فترة تجاوزت 12 عاماً وغادر بصمته واضحة في نجاحات الفريق. يظهر رفض فهد المفرج الاستمرار في الجهاز الإداري لنادي الهلال رد فعل مهم على تطورات النظام الإداري ومساعي التجديد التي يشهدها النادي، ما يتضمن تغييرات وتحركات غير مسبوقة تعيد ترتيب الأوراق داخل أروقة النادي بشكل معمق.

محاولات فهد بن نافل لإقناع فهد المفرج بالاستمرار في جهاز الهلال الإداري

رغم توجه فهد المفرج الرسمي إلى مغادرة منصبه الإداري، لم تتوقف محاولات فهد بن نافل لإبقائه في فريق عمل نادي الهلال، حيث يسعى ابن نافل لاستثمار خبرات المفرج الإداري لما يزيد عن 12 عاماً، والتي شهد خلالها النادي العديد من الإنجازات والتطورات، فاستخدام الخبرة المكتسبة للمفرج يمثل حجر الزاوية في خطط الاستقرار داخل النادي الأزرق، إلى جانب الجهود المبذولة في تعزيز قوة الجهاز الإداري وتوفير بيئة مناسبة للفريق الأول لكرة القدم. هذه المحاولات تظهر بوضوح اهتمام إدارة الهلال بإبقاء العناصر الفاعلة ذات الكفاءة العالية، مما يعكس أهمية الاستقرار الإداري لتحقيق طموحات النادي المستقبلية.

آفاق مستقبلية بعد مغادرة فهد المفرج وجلب مدير رياضي أجنبي لنادي الهلال

تتزامن توقّعات رحيل فهد المفرج عن نادي الهلال مع نية الإدارة العليا التعاقد مع مدير رياضي أجنبي؛ حيث نقل حساب «الرياضية عاجل» في 5 مايو أن إدارة الهلال تخطط لتعزيز الجهاز الإداري بإضافة خبرات دولية في المجال الرياضي، في خطوة واضحة نحو تطوير الهيكل الإداري وتحسين الأداء الفني. هذه الخطوة من شأنها أن تفتح آفاقاً أوسع أمام النادي الأزرق لتطوير منظومته الإدارية الفنية، مما يضع الهلال على مسار جديد يعزز تنافسيته محلياً وقارياً، ويجسد رؤى الإدارة في التكوين الحديث والمستدام. يعكس هذا التطور تركيز النادي على تحسين كافة جوانب العمل الإداري والفني، ويضع خطوطاً متوازنة بين الخبرات المحلية والعالمية.

• رفض فهد المفرج المشاركة في معسكر ألمانيا المقبل.
• استمرار مساعي فهد بن نافل لإبقائه في الجهاز الإداري.
• التوجه ضمن النادي لتعيين مدير رياضي أجنبي كجزء من خطة التجديد.

يعد فهد المفرج من الأسماء الإدارية المهمة في نادي الهلال، إذ قاد الجهاز الإداري في فترات مختلفة، وشهد العديد من النجاحات التي أضافت قيمة للنادي في السنوات الفائتة، لكن توجهه نحو الرفض والإصرار على مغادرة منصبه يشكل علامة فارقة في مستقبل الجهاز الإداري الأزرق؛ مع استمرار إدارة النادي في البحث عن مقومات جديدة لتعزيز البنية الإدارية، خصوصاً مع اتجاهها للتعاقد مع مدير رياضي أجنبي يملأ مكانة هامة في تطوير الآليات الرياضية للفريق. ستكون الفترة المقبلة مرحلة شد وجذب بين الرغبة في التجديد والتمسك بالعناصر ذات الخبرة، وتعكس هذه التحولات رغبة نادي الهلال في موازنة مستقبله الإداري بما يضمن استقراراً واستمرارية في النجاح.