تنويه هام اليوم.. هل يرحل ريبيرو حال خسارة الأهلي أمام بيراميدز في المباراة الحاسمة؟

ريبيرو مستمر مع الأهلي رغم الخسارة المحتملة من بيراميدز، حسب تأكيدات رسمية من النادي. كشف مصدر داخل النادي الأهلي أن الحديث عن رحيل المدير الفني الإسباني خوزيه ريبيرو بعد تعادل الفريق مع غزل المحلة ليس صحيحًا. جاء ذلك خلال تصريحات الإعلامي خالد الغندور، الذي أوضح أن المباراة ضد بيراميدز لن تكون اختباراً نهائياً لريبيرو، مع تأكيدات على استمرار دعم الإدارة الفنية والجماهير له.

تأكيدات الأهلي على استمرار خوزيه ريبيرو وعدم التفكير في الرحيل

تتجه إدارة النادي الأهلي إلى عدم التفكير في رحيل خوزيه ريبيرو حتى في حال تكرار النتائج السلبية، إذ أكد مصدر مسؤول أن النادي يمنح الجهاز الفني فرصة كاملة حتى نهاية عام 2025. تصريحات محمود الخطيب رئيس النادي جسدت موقف الأهلي الواضح من دعم ريبيرو، حيث شدد على أهمية الاستقرار الفني وعدم اللجوء إلى القرارات السريعة بناءً على نتائج مؤقتة، وهذا يعكس ثقة الإدارة في قدرات الجهاز الفني على تطوير الفريق رغم الصعوبات.

لجنة التخطيط تؤيد استمرار ريبيرو مع خطط تطوير الفريق حتى 2025

يرى مسؤولو لجنة التخطيط داخل الأهلي أن تجربة ريبيرو تحتاج إلى صبر ودعم مستمر، حيث يتم العمل على تقييم شامل للأداء نهاية كل موسم أو مع التوقف الدولي. هذه الرؤية تسمح للمدرب بالتركيز على بناء الفريق وتطوير الخطوط الهجومية والدفاعية، وهو ما ظهر بدرجة كبيرة في الفترة الماضية. الجهاز الفني فرض طريقة لعب أكثر هجومية وتطور مستمر أسهم في رفع مستوى الأداء الجماعي للفريق، الأمر الذي يشكل دافعًا لإدارة النادي لمنحه المزيد من الوقت.

بصمات هجومية واضحة لـ ريبيرو في خطط الأهلي الحديثة

شهد الأهلي تطورًا ملحوظًا في الأداء الهجومي تحت قيادة ريبيرو، حيث أظهر الفريق خطة لعب تعتمد على السيطرة والإبداع في خط المقدمة، مع اعتماد متوازن على استغلال الفرص بشكل أفضل. هذا التحول الهجومي جاء نتيجة لجهود الجهاز الفني وتحليل أدوار اللاعبين بشكل دقيق، مما ساعد على تحسين النتائج حتى وإن لم تكن دائمًا حاسمة. استمرار هذا المسار يؤكد أن ريبيرو يستثمر في بناء استقرار فني واضح، مستفيدًا من دعم مسؤولي النادي وثقتهم الكبيرة في مشروعه.

• الإدارة تعلن دعمها الكامل للجهاز الفني بغض النظر عن النتائج المتذبذبة
• ريبيرو سيبقى مسؤولاً عن تطوير الأداء الفني حتى نهاية 2025
• التركيز على التحسين المستمر وتقديم أداء هجومي متطور
• تقييم تجربة المدرب يتم بشكل دوري وليس بناءً على نتيجة مباراة واحدة